Daj mu tyle ile możesz dać uczciwie z Zusem i nadgodzinami a jak trafisz normalnego operatora to napewno to doceni. Myśle że te 16-18 pln brutto to dobra stawka ale to też zależy od rejonu Polski.
_________________ usługi dźwigowe do 1200t, transport niskopodwoziowy
ze względu na specyfikę pracy warto docenić dobrego operatora...prawda jest jednak taka,ze faktycznie każdy region rządzi się swoimi prawami..
dajmy przykład kolegi hansa :
jego wysokość zarobków(podobno ma 250pln netto na godzine + nielimitowany fundusz delegacyjny na fanaberie ) przekłada się na jego sumienność w wykonywaniu obowiązków i ponadstandardowy szacunek i dbałość o sprzęt..
u mnie operator ma 17 zł na rękę, +delegacja+ zwrot kosztów dojazdu na budowe czasem premia jak dużo godzin zrobi, zus mu płacę z najniższej krajowej zresztą tak jak sobie, zmusił mnie do tego nasz system.
żeby wszyscy żyli zdrowo i szczęsliwie. Wtedy zus byłby niepotrzebny ale jak się zarabia te 3500-4000 na rękę a trafi się złamanie nogi podczas wysiadania z żurawia to za ten czas na zwolnieniu dostanie 1030 pln/ miesiąc a patrząc dalej przy obliczaniu kapitału do emerytury okres ten można pominąć bo co to za średnia wyjdzie z najniżsym możliwym zarobkiem z danego okresu. o rencie nie wspomne bo to podobna bajka. Niemniej jednak zyczę wszystkim zdrowia bo jak się jest zdrowym to pieniadze nie są problemem.
p.s.
Kolega Gulin zażarcił sobie Gdybym miał taka kasę do dyspozycji to byłbym mega przeszczęśliwym operatorem co w rzeczywistości też ma czasami miejsce ale bynajmniej nie z powodu zarobków a conajwyżej z racji dobrze wykonanej pracy i zadowolenia ludzi z mojej pracy.
_________________ usługi dźwigowe do 1200t, transport niskopodwoziowy
masz racje hans, sam nawet miałem tego pecha i spadłem z dźwigu i wiem ile wtedy się dostaje, ale dźwig musiałby brać min 150zł żeby dać operatorowi pełen zus i socjal. Pewnie większe dźwigi mają te kase bez problemu, ale ja mam małe dźwigi do 40t i najwięcej biorę 125zł/h odlicz podatek, paliwo, ratę kredytu, ewentualne naprawy(a zawsze jest coś do zrobienia przy dwudziestolatkach) zus i kwatery, dojazd na budowe, czasem transport dźwigu, i wiele innych o których teraz nie pamiętam, za przeproszeniem ***** zostaje, dlatego prywciarze nie są w stanie dać uczciwej pensji z pełnym zusem. A państwo zamiast pomóż tylko dokłada nowe i winduje stare podatki. KtoS może powiedzieć że jest inaczej, ale proszę bardzo załóż firmę kup sprzęt przyjmij ludzi i daj im 20zł na rękę + pełen zus+ pełen socjal zobaczymy ile się utrzymasz na rynku.
i to jest właśnie Polska, Ty masz rację , ja mam rację ale nikt nie mówi dobrze. Upłynie jeszcze sporo wody w Wiśle zanim warunki konkurencji na rynku sprawią że każdy będzie mógł z czystym sumieniem iśc do banku wźąć leasing na nowy żuraw, zatrudnic dobrze wyszkolonego operatora z motywacją do pracy i dać mu zarobić na siebie , rodzinę i emeryturę.
_________________ usługi dźwigowe do 1200t, transport niskopodwoziowy
W mojej okolicy (bielsko biała) można zarobić od 12-20 na godz
najczęściej jest to w granicach 15-18zł (opłaty z najniższej)
mam w okolicy firmę co dba o pracownika opłaca dojazdy + dojazd do pracy jest jako praca, nadgodziny, soboty + 100% niedziele + 200%.
osobiście zarabiam 20 na małej kaczuszce (12,5T) tylko że wykonuje roboty na które 20T niby nie daje rady (za godzinę najmu kasują od 80-100zł)
Nie możesz pisać nowych tematów Nie możesz odpowiadać w tematach Nie możesz zmieniać swoich postów Nie możesz usuwać swoich postów Nie możesz głosować w ankietach Nie możesz załączać plików na tym forum Możesz ściągać załączniki na tym forum